宝山区迅速推进广大党员，尤其是在职党员全面加入社区疫情防控志愿服务队伍，以一线需求为导向，形成整建制工作力量，为基层赋能，切实提高组织力和战斗力。

在职党员主动报到社区

宝山区通过“先锋上海”党员报到功能、发布“社区通”公告、发送手机短信以及各级党组织倡议发动等方式，向全体在宝山报到的党员发出“行动令”，要求党员在3月31日前到社区报到并参加社区核酸检测秩序维护、居民物资保障配送等疫情防控志愿服务，服从服务社区疫情防控工作纪律和统一调度。

目前，已有5.78万名党员向宝山居村党组织报到。区委组织部分类梳理，形成在职党员、非在职党员等报到党员名单，按照属地划入各街镇。各街镇围绕新一轮核酸筛查工作的重要节点和工作流程，如核酸检测秩序维护、物资搬运和老人、残疾人、重急症患者等特殊群体的照护等，梳理形成社区疫情防控志愿服务岗位清单，根据“入编”党员的职业特点、专业特长等实际情况，进行人岗匹配，组建升级版的巡查维稳、物资转运、宣传引导、助老助医等志愿服务小分队，挑选优秀党员志愿者进入临时党支部发挥作用。

双向对接迅速集结队伍

如何让党员上对岗帮上忙，属地党组织“两条腿”走路，一方面聚焦重点岗位，定向邀约有职业资质、专业特长、精力充沛、志愿服务经验的党员志愿者，持续用好就近方便、经验丰富的骨干志愿者，有力锁定关键环节；一方面聚焦一般岗位，利用“先锋上海”“社区通”以及微信工作群等，即时发布志愿服务岗位，明确工作地点、内容、时长、需求，报到党员可随时认领岗位，一键“报名”。通过“请你做”和“我要做”的双向速配，加快供需对接，实现一线力量的迅速集结。

完善机制抓好有效落实

抓组织领导

构建区级下沉力量、街镇统筹使用、居村管理保障三级工作体系，区疫情防控社会动员组编制社区疫情防控志愿服务工作提示，依托区域化党建机制，广泛组织动员、筹措募集，不断压实社区服务力量、配足机动支援力量、充实物资储备力量，提升全区志愿服务工作的组织力。不担任值守任务的处级领导干部全部入编街镇，根据需要担任志愿服务带头人等工作，切实发挥领导干部带头表率作用。各街镇严格遵循“谁用人、谁管理、谁负责”的原则，对志愿者登记造册，根据社区疫情防控整体部署和实际需求，统一手势和步调，科学设置岗位，合理安排人力。

抓培训考核

做好在职党组织培训和属地党组织岗前培训“双培训”工作，强化志愿者自我防护意识和能力。各街镇制作志愿服务工作手册，明确岗位职责，组织开展志愿者上岗培训、操作技能培训、政策口径培训等多种形式的培训指导，提升志愿者的工作水平，确保服务安全两不误。同时，通过新老结对、AB角、队长制等方式，压实轮换岗、工作交接等关键环节。

加强问效问责，区委组织部将对各机关、企事业单位干部职工履职尽责情况进行跟踪问效，把干部职工投身社区防疫工作的表现作为评优评先、考察考核的重要依据。对始终无法联系、拒绝参加防疫工作，甚至造成负面影响等“报而不到”的党员，属地党组织通过“直报二维码”上报区委组织部；对不听从社区工作安排、不认真履职尽责、报到后作风不实工作不力的党员严肃追责问责，并将各单位参与社区疫情防控工作整体情况纳入本年度书记抓基层党建述职评议考核重要内容。

抓关心关爱

切实加强对志愿者和一线工作人员的关心关爱，区领导走访慰问医院、社区、隔离点、收治点等重点区域的志愿者。区委组织部先后拨付852万专项党费，区总工会已累计拨付400万专项工会经费，用于一线疫情防控。团区委、区妇联等群团组织和各单位积极募集社会资金和物资，关心慰问志愿者和志愿者家庭，关爱帮扶困难群众和弱势群体。