吴淞街道党工委统一思想、紧扣目标、严格要求，以“四个聚焦”“四个抓”，按照区委五个阶段相关要求逐步推进党支部建设规范年工作。

聚焦目标任务,抓培训部署。培训部署阶段，街道党工委紧扣目标、围绕重心，迅速开展动员部署和培训工作。一是通过党政负责干部会议、居民区党总支书记例会传达区动员部署会相关会议精神和总体要求；二是向基层党组织下发实务操作“红皮书”、“蓝皮书”、“白皮书”（标准指南及考评标准），要求书记带头学、班子率先学、党员普遍学；三是制定街道落实区党支部建设规范年工作方案，明确目标任务，细化工作措施。四是召开党支部建设规范年工作动员部署及工作培训会，从五个方面对街道工作方案作具体解读和部署，并聚焦工作重心，明确工作要求，确保各基层党组织书记对此项工作的重要性认识到位、工作措施实施到位、工作成效显现到位。

聚焦规范标准，抓学习落实。学习落实阶段，按照“分层分类、一级抓一级”的原则对基层党组织书记和党务工作者开展集中培训，同时按照“边学边改”的原则，要求各支部对照考评标准，聚焦规范化建设工作重点，有计划、有步骤地落实工作。一是培训主体上，由社区党建办、社区党委、社区党建服务中心依托社区党校、网格化党建等工作平台，分别对居民区党总支书记、机关事业直属支部书记、“两新”组织党组织书记、居民区党支部书记进行培训。由居民区党组织依托党建网格、“三会一课”对党员进行培训。二是培训内容上，以理论与实操相结合的原则，邀请区委党校讲师解读《中共共产党支部工作条例》，并重点就党员组织关系转接、发展党员工作实务、不合格党员处置流程、党费收缴使用管理、支部工作手册填写等重点环节进行实务操作性讲解。三是培训形式上，按照“集中学与自学相结合”的原则，以“线上+线下”的方式，一方面抓好集中授课培训，同时按照下发文件、标准指南、考评标准等学习材料，开展全员自学；另一方面依托“吴淞发布”、社区通“党建园地”等线上平台，开展“线下学习线上测”活动，定期发布线上专题小测验，巩固学习成效。

聚焦全面落实，抓工作督导。通过自上而下、自下而上、横向交流的方式，对基层党组织进行全方位、全覆盖的工作督导，并进行“边查边改”，全面落实规范化建设各项要求。一是成立专项工作督导组，结合大调研、居民区督导工作，自上而下地开展实地督导，提出整改意见；二是在社区通“党建园地”开展“我为支部打打分”活动，定期组织党员自下而上对本支部规范化建设工作进行线上监督、评价、并提出意见建议。三是按照不同的党组织类型，组织开展横向交流形式的交叉互评工作。同时在督导过程中，注重挖掘好的经验做法，并加以宣传推广。

聚焦建设成效，抓整改验收。整改落实和验收总结阶段，以党支部规范化建设工作取得实效为目标，抓落实整改、抓总结验收、抓典型展示。一是结合督导阶段，区委组织部调研辅导、街道督导组实地督导、党员为支部打分情况、党组织交叉互评情况，督促指导各基层党支部形成问题整改清单，并及时抓好整改落实。二是成立考评小组，分批分组对各党支部进行考评验收，结合考评比例和验收情况，对各党支部进行分类定级。三是总结提炼党支部规范化建设中涌现的特色做法、先进典型，聚焦落实党支部“政治功能”、“组织功能”、“服务功能”、“战斗功能”等方面的工作成效，依托街道社区党校线下平台和社区通“党建园地”线上平台，展示党支部规范化建设成果。