近日，杨行镇举办2019年度基层党政负责干部及党组织班子成员培训班，教育和引导全镇基层党员干部进一步加强理论学习，改进工作作风，提高管理能力。

固本培元，紧扣“出发点”。本次培训班是杨行镇去年完成基层换届后的第一次全员集中培训，也正好处在这届党委、政府届中，是在杨行发展的关键时期。开班伊始，镇党委书记作《新时期、新班子、新作为》的开班动员，党委书记带头讲党课作为新年第一课，为年度工作的开启起好头，带好路，新的一年，镇党委将对标新时代上海干部12字特质要求，在推进各项工作中将坚持选忠诚于党的人，选担当干事的人，选作风扎实的人，努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

转变方式，找准“切入点”。结合岗位技能需求和年度重点工作，按照干部队伍岗位特点和学识层次，围绕“干什么就学什么，缺什么就补什么，想学什么就教什么”的原则，“量身定做”培训项目，邀请专家学者及领域专家授课，增加专业化培训的深度，按切实满足干部个性化、多样化、差异化的培训需求。在优化营商环境方面，设置《促进资源高效率配置，推动产业高质量发展》专题讲座；以落实乡村振兴战略为总抓手，设置了《乡村振兴政策讲解培训》；结合当下创卫工作重点，安排了《创建国家卫生镇工作培训》；针对新形势下意识形态工作开设《意识形态及宣传统战业务培训》课程。情景党课《一张红色网，兜起大小事》，讲述了泗塘村产业结构成功转型调整和城西一村成功让最后一家“钉子户”签约的案例，生动真实地展现了“三网八片”联动工程在基层发挥的作用。通过一系列不同类型、不同主题的课程让干部在“听、看、读”中学思践悟新形势、新任务，激发干部参加培训的内生动力。

突出常态长效，紧盯“关键点”。一方面，镇党委成员通过年度工作部署，和年度目标责任书的签订，进一步明确了党委、政府今年的工作主线，学员们通过学习领会、思想交锋，进一步统一思想、振奋精神、鼓足干劲，为更好地武装头脑、指导实践、推动工作奠定了坚实基础。另一方面，通过完善理论学习考核激励机制，对学习培训情况全程记录，并纳入考核和衡量干部思想政治素质的重要内容，推动教育培训由“软指标”变成“硬约束”，引导广大党员干部把学习作为一种自觉习惯和精神追求。