杨行镇根据《关于加强宝山区“两新”组织党建指导员工作实施方案》，结合镇域实际，充分发挥党建引领、工青妇服务党建的渠道优势，不断加强“两新”组织党建指导员工作。
　　在前期党建指导员联系走访企业的过程中，对“两新”组织的企业情况、党员思想动态、生活状况等进行了解、排摸，通过掌握基础信息数据，力争做到“两新”组织“两个”覆盖。
　　在工作开展期间，为确保党建指导员管理网络全覆盖、无遗漏，我镇根据“两新”组织的分布规律，在组建党建指导员网络架构上，以杨行企业发展有限公司、上海吴淞国际物流园区开发有限公司、上海振杨实业发展有限公司、吴淞经济发展有限公司四个注册型、落地型经济园区党总支为主体，各行政村、居民区、大型单位为补充，建立健全杨行地区“两新”组织党建指导员工作管理网络。在联系企业的形式上，党建指导员充分发挥各个沟通渠道，通过走实地访慰问、组建工会团支部、座谈交流、电话沟通等多种形式，抓住各种机会开展党建工作。通过不断健全的网络和主动联系企业，在工作推进中取得较好成效。如：镇领导和党建指导员在冒着酷暑走访慰问企业期间，了解到上海汉神机电股份有限公司的党员人数已经达到组织党组织的标准，只是由于公司没有专人负责这块工作，党员关系均挂靠在各地。接下来，党建指导员对公司党建工作进行了业务指导，逐步将公司里的党员关系从各地转移到杨行镇企发公司党总支下属的联合党支部里。下一步，将根据党组织组建的流程，为该企业筹备组建党支部做准备。又如：杨行工业园区内的上海兴晟钢材加工有限公司已在外省市组建党支部，支部共有9名党员。现公司总部已经搬迁至杨行工业园区，日常生产经营都在杨行镇，但是支部关系还在原建地。为了便于公司开展支部活动，切实保障公司党员的各项权益，下一步镇综合党委将与杨行企发公司党支部一起，按照组织程序协助公司整建制迁移党支部。
　　镇总工会在联系上海谷米实业有限公司、为企业筹建工会的时候，对谷米实业公司的各项工作也进行了翔实的排摸，了解到公司是一个创新性、年轻化的团队，团员较多，同时，也有一些年轻党员，组织关系都在老家，党员因为没有组织挂靠，所以也没法正常过组织生活。
　　镇综合党委和镇团委了解情况后，主动上门为谷米实业负责人宣传“两新”党建、团建工作政策和程序，对公司建立党支部、团支部的可行性进行评估。通过党建指导员的耐心协调和精心指导，6月份谷米实业公司已经顺利建成党支部，团支部也在积极筹建中。后续，党建指导员将继续指导企业打造升级版“红帆港”，让谷米实业公司党支部向党建示范窗口方向努力。