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区级机关各党组织“提振精气神、助推开好局”大讨论活动取得初步实效
日期:[2016/6/2] 作者:[机关工委] 阅读数:

  各机关党组织按照区级机关“双在双争”活动方案要求,开展以“提振精气神、助推开好局”为主题的大讨论取得初步成效。
  一、统筹部署,协调推进。各机关党组织高度重视,周密部署,将此次大讨论活动列入“两学一做”学习教育计划中,明确活动的目标任务、方法步骤和工作要求,细化工作措施,以文件形式下发机关科室(部门)、基层单位,做到方案详实,组织到位。区税务局机关党委、区档案局机关党总支、区委办机关党支部等党组织,结合党员领导干部和普通党员的实际,量化目标要求,细化方案措施,制定特色品牌活动,从时间节点、工作重点、基本要求、具体安排等方面,为“双在双争”活动深入开展夯实基础。
  二、认真学习,明确目标。各机关党组织组织全体机关党员干部认真学习区委六届九次全会精神以及宝山区“十三五”建设纲要,对照区委、区政府以及本单位本部门的中心工作目标,通过解决思想问题,最大限度凝聚起机关党员干部推进改革发展的思想共识和行动自觉。区财政局机关党总支通过增强“四种意识”,做好“四个表率”,在思想上、工作上、生活上充分发挥党员先锋模范作用,进一步明确工作重点,履职尽责干工作、树形象,提振精神抓落实、促发展,理清思路开好局、起好步。
  三、查找短板,转变作风。各机关党组织结合“两学一做”学习教育,组织全体党员重点查找不作为、慢作为、乱作为等庸政、懒政问题的根源,转变工作作风,激励党员干部奋发有为。在制定整改措施和公开承诺时,各机关党员干部以重在承诺践诺和立行立改为要求,保障承诺事项切实可行,承诺内容有干货、有针对性。区委党校机关党总支27名党员共查摆出41项短板弱项,针对理论基础不扎实、工作动力不足、创新意识不强等问题,做出37项承诺,并提出端正态度、改进学风,立足岗位、改进作风,立足社区、加强服务等践诺措施。
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