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区劳动保障监察大队:开展“我的初心使命”主题读书月活动
日期:[2018/7/17] 作者:[人保局] 阅读数:

  近日,区劳动保障监察大队开展了以“我的初心使命”为主题的读书月活动。通过读原文原著、开展拓展活动等方式,有力地促进了大调研等各项工作的落实。
  学深悟透《三十讲》。为深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解,大队以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓好,结合实际开展了“讲党史队史、读原文原著、看党报党刊、摘观点要义、写心得体会”经常性理论学习活动。大队注意结合工作实际开展学术研究活动,引导大家用科学理论指导工作,通过开展体会交流、典型案例点评、大信息集中讨论等活动,激活思考研究氛围,推动学理论活动经常化工作化生活化。大队监察员万子锐等撰写的论文《对建立企业信用体系促进和谐劳动关系发展的思考》在《中国劳动》上发表,年初以来,大队在市级以上媒体共发表各类论文9篇。为深化对重大思想观点的理解,大队还因时因地制宜,组织开展了“晒晒我的新书单”,收看《我是党员》系列党员教育电视片、电影《青年马克思》等,开展了重温入党誓词等拓展活动,有效地活跃了活动氛围。
  端正大调研态度。大队是行政执法单位,也是这次大调研活动的主体单位。大调研活动开展前,大队就集中学习了习近平总书记在十九届一中全会上有关调查研究的重要讲话,要求大家牢固确立“以人民为中心”的思想,端正调研态度,抱着一颗真诚为民之心去倾听、去实实在在解决问题。大队按照局党委的要求,精心拟定了专题计划。活动开展以来,先后赴宝山工业园区、月浦镇社区事务受理服务中心、区社保中心等6家代表性的单位调研,对服务对象提出的劳动法规不熟悉、恶意投诉处理、特殊案件沟通不畅等问题,高度重视,即知即改,组织大队“维权365”法律宣讲团在全区各街镇开展了一系列劳动法律法规宣讲活动,与区社保中心建立了三项制度:联系人制度、定期召开会议制度和联合工作制度,等等;对一些需要多部门联动的工作,支部要求大家发扬钉钉子精神,拿出“几年抓一件事的韧劲”,持续抓推进抓落实,努力做到事事有着落,件件有回音。大队党支部有关大调研的思考,被市委杂志《支部生活》刊载。
  引导大家多读书读好书。大队党支部认为,《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》以“八个明确”、“十四个坚持”为核心内容和主要依据,分三十个专题完整呈现了习近平新时代中国特色社会主义思想全貌,学好用好《三十讲》,有助于党员干部更加坚定“四个自信”,更加自觉地在新思想的指引下,做好各方面工作。为此,支部进行了专题研究部署,为每一名同志购买了《三十讲》图书,采取集中学习、支部书记讲党课、个人自学、小组讨论、撰写心得体会、体会交流等多种方式开展学习。通过学习,党员同志对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代性、人民性、系统性、科学性、实践性有了更深认识。一时间,“如何将习近平新时代中国特色社会主义思想融入思想、融入日常执法工作、融入日常生活”成了大家热议的话题。同志们纷纷表示:要以习近平新时代中国特色社会主义思想为工作指南,切实站在服务对象的立场想问题办事情,带着温度执法、带着感情执法,努力把执法工作落在“实”处、落在“难”处、落在“细”处,使每一起案件都让人民群众感受到公平正义。

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